Travel Nursing ist eine attraktive Anordnung für viele Krankenschwestern. Zuordnungen in der Regel letzter dreizehn Wochen und die Krankenschwester wird oft die Option der Erneuerung am Ende des jede Zuordnung angegeben. Für die ausgehende Krankenschwester, die freundet sich leicht und mag ändern, kann Travel Nursing eine wundervolle Karriere sein. Einige Spezialitäten Krankenpflege sind mehr gefragt als andere, und für diejenigen mit Intensivpflege, Notaufnahme, Intensive Care Unit, Operationssaal, neonatale oder Erfahrung Arbeit und Lieferung, eine Reise Krankenschwester/Krankenpflege Stelle sollte leicht zu finden. Während Travel Nursing, verwendet um ein Nischen-Feld in der Krankenpflege-Industrie umfassen, ist es eine mainstream Berufswahl für viele Krankenschwestern geworden.
Die Profis von Travel Nursing
Es gibt viele Vorteile, Krankenpflege, von denen die erste, die Reise natürlich ist Reisen. Reisende sind in der Lage, überall im Land zu arbeiten, und, wenn sie einen Bereich nicht nach ihrem Geschmack finden, sie wissen, dass die Zuordnung bald vorbei sein wird. Wenn sie in das Krankenhaus oder den Bereich des Landes verlieben, können sie Fragen zu ihren Vertrag erneuert haben. Ein weiteres Pro von Travel Nursing ist der Lohn. Während Krankenschwestern in Demand überall sind, Verschärfung der Krankenhaus-Budgets verlassen haben viele Mitarbeiter Krankenschwester Gehälter stagnierende. Reisen Krankenschwestern verdienen in der Regel 20 % mehr als eine traditionell Arbeitnehmer Krankenschwester in der gleichen Spezialität.
Ein weiterer Vorteil der Travel Nursing ist die Tatsache, dass, wenn Reisen Krankenpflege, Sie werden nicht in die Politik, die eine voll- oder Teilzeit-Krankenschwester antreffen würde gezeichnet. Dazu gehört alles von dueling Aufsichtskollegien ein, um obligatorische berufsbegleitende treffen. Während Sie sicherlich Freunde während auf Zuweisung vornehmen, arbeiten Sie normalerweise Ihre Umschalt, vielleicht einige Überstunden und dann den Kopf-Startseite. Der Mangel der Politik in diesen Positionen ist eine große ziehen viele Krankenschwestern.
Ein weiterer Vorteil ist die Flexibilität des Travel Nursing Zeitplans. Viele Reisen Krankenschwestern ausziehen routinemäßig eine Woche oder zwei, oder sogar einen Monat, zwischen Zuordnungen. Die höheren Lohnsatz erlaubt der Reise Krankenschwester diese Flexibilität, und indem seine oder ihre Agentur wissen, wenn sie verfügbar sind, wird er oder sie eine Position nach ihre Pause warten haben.
Die Nachteile von Travel Nursing
Natürlich, wenn Travel Nursing perfekt waren, würde jeder es tun. Es gibt Nachteile, Krankenpflege zu reisen, und es ist nicht jedermanns Sache. Reisen Krankenschwestern erhalten möglicherweise nicht alle Vorteile eines Vollzeit-Mitarbeiter. Es ist wichtig, Ihren Vertrag sorgfältig zu lesen, so dass Sie genau, was wissen Sie erwarten. Während viele Reisen Krankenschwestern nicht erhalten, Zeit gelohnt, einige tun, und es kann in Ihren Vertrag ausgehandelt werden. Krankenversicherung wird in der Regel angeboten wird, aber es wahrscheinlich teurer als was voll- und Teilzeit-Mitarbeiter im Krankenhaus angeboten wird.
Einige der Nachteile von Travel Nursing sind offensichtlich, und wenn sie nicht an Sie appellieren, dann Travel Nursing möglicherweise keine gute Wahl für Sie. Travel Nursing bedeutet, dass Sie Ihre Scrubs – Die Anfänger packen und häufig, so oft wie alle 13 Wochen bewegen. Während einige Leute diese häufigen Änderungen genießen, finden andere es stressig. Ein weiterer Punkt zu prüfen ist, die als beruhigend wie es ist zu wissen, dass Sie sind nicht in einen langfristigen Vertrag gesperrt, wenn die Situation nicht ideal ist, Sie sind auch nicht Beschäftigung Vergangenheit Ihre anfänglichen Zuordnung garantiert. Häufige Moves können aus anderen Gründen als auch stressig sein. Mit jeder neuen Job das Krankenhaus benötigen Sie eine Kompetenz-Prüfung übergeben oder sie können Ihre Beschäftigung, für diejenigen, die nicht gut testen beenden, dies kann sehr anstrengend sein. Wird es eine neue Orientierung mit sowie jede neue Aufgabe.
Ein weiteres Problem, dass viele Krankenschwestern Begegnung Reisen ist passiv oder sogar offene Feindseligkeiten gegenüber Reisenden aus dem Personal. Da allgemein bekannt ist, dass Reisen Krankenschwestern Pay geschoben und mehr Flexibilität als Personal Krankenschwestern erhalten, ist oft Ressentiments unter die anderen Schwestern. Auch, kann das Management das Gefühl, dass die Reise Krankenschwester mehr unattraktiv Zuordnungen, ziehen, sollte da es keine Sorge der Aufbewahrung mit dem Reisenden. Diese beiden Faktoren können eine Reise-Erfahrungen Pflege ruinieren.
Einem anderen negativer Aspekt der Travel Nursing, und die eine, der am meisten die Krankenschwester auf lange Sicht Schaden kann ist das Fehlen der Laufbahnentwicklung. Die meisten Reiseverträge Krankenschwester verbieten speziell die Krankenschwester halten jede Art von Überwachungsfunktion von. Während dies sein kann unter Berufung auf den Reisenden zunächst, sobald er oder sie Kopf in traditionelleren Arbeit bereit ist, ihre mangelnde Supervisor Erfahrung begrenzen Beschäftigungsmöglichkeiten.
Travel Nursing kann ein wunderbares Erlebnis sein, wenn Ihr Temperament für die Arbeit geeignet ist. Nehmen Sie sich Zeit zu finden, ein Recruiter oder Agentur, die Sie mit, sich wohl fühlen und wenn Sie eine Zuordnung finden, die Sie genießen, nicht sich schüchtern zu Fragen für eine Vertragsverlängerung.
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